PISA – Sono 3.510 le assunzioni programmate dalle imprese della provincia di Pisa per settembre 2026, 120 in più rispetto allo stesso mese dello scorso anno, con una crescita del 4%. Pisa registra così il risultato migliore tra le province della Toscana Nord-Ovest: Massa-Carrara cresce del 3%, mentre Lucca arretra del 7%.
A trainare la domanda di lavoro pisana è soprattutto la manifattura, che prevede 880 ingressi e segna un aumento del 14%. Crescono del 16% gli operai specializzati e i conduttori di impianti, che rappresentano ormai il 36% delle entrate complessive. Positivo anche l’andamento dei servizi alla persona, in aumento del 22%, mentre calano turismo (-11%) e settore primario (-31%). Commercio e costruzioni restano stabili.
Pisa presenta inoltre il minore squilibrio dell’area tra domanda e offerta di lavoro: le posizioni difficili da coprire sono il 43%, cinque punti percentuali in meno rispetto al 2025 e nove in meno rispetto al 2024. Il dato è più basso di quello registrato sia a Lucca, dove la difficoltà di reperimento raggiunge il 48%, sia a Massa-Carrara, ferma al 45%.
Sul fronte contrattuale, le forme stabili salgono al 23% delle assunzioni. Il miglioramento è particolarmente evidente nelle costruzioni, dove la quota di contratti a tempo indeterminato passa dall’11% al 25%. Resta elevato il ricorso alla somministrazione, pari al 14% del totale e al 28% nel manifatturiero.
Complessivamente, nelle province di Pisa, Lucca e Massa-Carrara sono previste 7.440 assunzioni a settembre, l’1% in meno rispetto a un anno fa. Nel trimestre settembre-novembre gli ingressi programmati sono 21.330. I dati emergono dal Sistema informativo Excelsior di Unioncamere e Ministero del Lavoro, analizzato dalla Camera di Commercio della Toscana Nord-Ovest e dall’Istituto Studi e Ricerche.
Last modified: Settembre 15, 2026
